為進一步推進新時期企業(yè)黨建、文化建設，近日，中國文化管理協(xié)會召開年會，表彰2024年度在企業(yè)黨建與企業(yè)文化建設等方面取得優(yōu)秀成果的單位。

太原重型機械集團有限公司

榮獲“企業(yè)綠色文化建設示范單位”

成為700余個會員單位中

唯一獲此殊榮的企業(yè)！

此次年會以“增強文化自信自強 激發(fā)創(chuàng)新創(chuàng)造活力”為主題，通過主題論壇、成果發(fā)布、產(chǎn)業(yè)交流等形式，全面展示全國各會員企業(yè)自信自強的精神風貌和創(chuàng)新創(chuàng)造的激情活力?！捌髽I(yè)綠色文化建設示范單位”這一榮譽，不僅是對太重在文化建設方面不斷探索和實踐的肯定，更是對公司以綠色文化理念體系賦能可持續(xù)發(fā)展的高度認可。

黨的二十大報告提出要推動綠色發(fā)展。公司履行作為“共和國長子”的使命責任，積極融入國家“雙碳”發(fā)展戰(zhàn)略，一方面，堅持綠色是太重裝備的鮮明底色，堅持“高端化、智能化、綠色化、國產(chǎn)化”產(chǎn)品定位，將綠色發(fā)展理念融入產(chǎn)品開發(fā)設計全過程，自主設計研發(fā)純電、氫能、甲醇等多種新能源動力裝備；另一方面，將綠色制造作為培育和發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力的重要任務，通過用地集約化、原料無害化、生產(chǎn)潔凈化、廢物資源化、能源低碳化，推動發(fā)展方式變“綠”，重點打造低碳智慧標桿園區(qū)。

持續(xù)推動綠色發(fā)展離不開綠色文化的引領，只有將綠色理念慢慢沉淀為廣大職工生產(chǎn)實踐的一種行為習慣，才能激發(fā)源源不斷的內(nèi)生動力。公司聚焦企業(yè)綠色文化綜合水平提升，以增強全員綠色意識為根本，完善綠色機制、播種綠色理念、夯實綠色陣地，取得了宣傳有載體、活動有創(chuàng)新、員工觀念有轉(zhuǎn)變的初步成效，注重節(jié)約能源、嚴格污染防治、投身綠色公益、倡導綠色辦公的氛圍愈加濃厚。太重軌道交通產(chǎn)業(yè)園區(qū)和新能源產(chǎn)業(yè)園區(qū)雙雙獲評國家級“綠色工廠”，成為公司綠色文化孕育的綠色成果，也展現(xiàn)出經(jīng)濟效益與綠色環(huán)境的雙贏局面。